Projectleider Afbraak

ID Recruitment zoekt een Projectleider Afbraak met volgend takenpakket:

• Instaan voor de opvolging, coördinatie en leiding van één of meerdere afbraakwerven bij een klasse 8-bouwbedrijf
• Klaarstaan met de nodige begeleiding tijdens de opstartfase
• Uw (assistent-)Werfleiders aansturen en waar nodig ondersteuning bieden
• Werf- en coördinatievergaderingen plannen en leiden
• Erop toezien dat de werfplanning nageleefd wordt door het bouwteam
• Te allen tijde de administratieve molen geolied houden en op de hoogte blijven van de regelgeving
• Verrekeningen opmaken
• De bestekken beheersen en waken over de rendementen
• De eindstaten onder de loep nemen
• Problemen analyseren en de uitvoeringsmethodes herevalueren
• Hoog blijven inzetten op kwaliteit en veiligheid bij uw project(en)
• De termijn en deadlines nooit uit het oog verliezen
• Rapporteren aan de afdeling Planning

ID Recruitment zoekt een Projectleider Afbraak met volgend profiel:

• Een diploma als Industrieel Ingenieur
• Graag tien jaren ervaring in de afbraak waarvan de helft in een leidinggevende functie
• Ruime technische kennis combineren met computervaardigheid en financiële verantwoordelijkheidszin
• Leidinggeven op een nuchtere, energieke en inspirerende wijze
• Een people manager met een hart voor zijn mensen
• Helder communiceren en graag met uw laarzen in de modder staan
• Vlot kunnen aansturen in de Nederlandse en Franse taal

De klant van ID Recruitment is een klasse 8-bedrijf en een vaste waarde in de infra. Ze maken deel uit van een overkoepelende bouwfirma uit het Gentse, die duurzaam onderneemt en uitblinkt in diverse aannemersdomeinen. De groep is sterk groeiend en vooral actief over Vlaanderen. Op hun palmares staan heel wat magnifieke projecten die ze steeds aan een onberispelijke kwaliteitsgraad opleveren.

De zaakvoerders zijn steeds op de hoogte van alle lopende zaken en trekken op tijd en stond hun laarzen aan om de werven te bezoeken. Familiale warmte vinden ze een streefdoel, wat ook terugkomt in hun open communicatie en korte beslissingslijnen. In dit bouwbedrijf krijgen werknemers de nodige structuur en omkadering. De aangereikte ondersteuning is afgestemd op de individuele noden en wensen van hun mensen.

Deze aannemer legt dan ook een enorme focus op hun werknemers. Van feestelijkheden tot sportieve en inspirerende initiatieven, dit financieel gezonde bedrijf blijft bewust inzetten op hun mensen. Dat doen ze eveneens door sterk te investeren in innovatieve materialen, waarbij preventie en bescherming centraal staan. In alles stellen ze hun werknemers voorop en zetten ze actief in op de persoonlijke ontwikkeling. Respect en correctheid zijn in de omgang met hun mensen een absolute must. Wie down-to-earth is ingesteld en op dagelijkse basis vooruit wil, zal er ongetwijfeld thuiskomen.

De klant van ID Recruitment biedt u:

• Een vast contract bij een bruisend en groeiend bedrijf
• Een mooi loon afgestemd op uw relevante ervaring
• Aantrekkelijke extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, bedrijfswagen,...
• Werken in een warm, gedreven en veelzijdig team
• Projecten met een uitdagende techniciteit waarin u zich kan vastbijten
• Een werkgever die veiligheid en kwaliteit hoog in het vaandel draagt
• De kans om verder te ontwikkelen en om uit te blinken
• Carrière maken binnen een bedrijf met een groot hart voor zijn mensen
• Terechtkomen op een werkvloer waar alles bespreekbaar is
• Voortdurende opleiding en begeleiding
• Doorgroeimogelijkheden op horizontaal en verticaal vlak
• Projecten in de regio Mechelen-Brussel-Leuven